Zwaar vergaderen gaat niet op een lege maag, daarom is de innerlijke mens niet vergeten. De mobiele friettent was een zeer goed idee!
Een aantal leden in actie met presenteren van de beleidsplannen, met aandachtig luisteren of mee-discussiëren en notuleren.
Na 8 jaar trouwe dienst verlaat Erik het bestuur. Hij was een van nieuwe generatie bestuurders na de 2012 revolutie en wisselt van stoeltje met Jurgen, die zich meer over de Freedive afdeling gaat ontfermen…